Verticale in arrivo · Pre-iscrizioni aperte

CFO e M&A Officer a tempo frazionale.
Per le operazioni straordinarie che richiedono competenza C-level senza assunzione full-time.

Il verticale Finanza & M&A di Strategic Network è in fase di lancio. CFO senior, M&A Officer e financial advisor con track record su exit, raccolte capitali e acquisizioni, disponibili a quote di tempo proporzionate al fabbisogno. Iscriviti alla waiting list per essere tra i primi a ricevere accesso quando il verticale aprirà.

Il contesto: la finanza straordinaria delle PMI italiane

Operazioni straordinarie sempre più frequenti, competenze interne sempre meno sufficienti.

Nelle PMI italiane fascia 10-100 milioni di fatturato, la finanza straordinaria è uscita dal perimetro dell'eccezione ed è diventata routine. Cessioni a fondi di private equity, raccolte di capitale di sviluppo, acquisizioni di competitor più piccoli, ricapitalizzazioni post-pandemia: secondo i dati AIFI sul mercato del private equity italiano, le operazioni mid-market sono cresciute con continuità negli ultimi cinque anni e oggi l'imprenditore medio si trova ad affrontare almeno un'operazione straordinaria ogni 36-48 mesi.

Il problema è che la funzione amministrativa-finanziaria di queste aziende, costruita per il funzionamento ordinario, raramente ha al proprio interno una figura con esperienza diretta di due diligence, valutazione, costruzione di un information memorandum o gestione di una trattativa con un fondo. Assumere un CFO senior con questa esperienza costa tra 180 e 280 mila euro l'anno: un investimento sproporzionato per un'operazione che ha durata di 12-18 mesi.

Il CFO frazionale e l'M&A Officer a tempo determinato sono la risposta naturale. Il verticale Finanza & M&A di Strategic Network curerà una rete chiusa di professionisti con esperienza diretta su almeno due exit o due raccolte capitali, accessibili con quote di tempo dimensionate al fabbisogno reale dell'operazione, contrattualistica gestita centralmente e sponsorship continua di un partner Strategic Advisory.

Chi richiede questo verticale, chi lo serve

Le due facce del matching che il network costruirà.

L'azienda tipo

PMI italiana 10-100M di fatturato in uno di questi momenti:

  • Fase pre-cessione, preparazione exit a 12-24 mesi
  • Raccolta capitali (equity o quasi-equity)
  • Acquisizione di competitor o asset complementari
  • Costruzione di business plan per investitori
  • Due diligence buy-side o sell-side

Il manager tipo

Profili con 15+ anni di esperienza e queste credenziali:

  • CFO con responsabilità diretta su 2+ exit
  • Provenienza da boutique di finanza straordinaria
  • Ex-Big4 corporate finance / transaction services
  • Ex-private equity advisory o investment banking
  • Inglese fluente, dimestichezza con investitori esteri

Pre-iscriviti alla waiting list

Sarai tra i primi a ricevere accesso al verticale quando aprirà. Nessun impegno, nessun costo, nessuna sollecitazione commerciale.

Nel frattempo, il verticale Direzione Generale è già attivo.

Se il fabbisogno è più ampio della sola funzione finanza — ad esempio un Direttore Generale per accompagnare la cessione — possiamo già aiutarti dal verticale di lancio.

Scopri Direzione Generale